Anna, lekarka
Anna przechodzi ze szpitalnego etatu na kontrakt
Anna ma etat na 16 000 zł brutto. Szpital proponuje kontrakt na 24 000 zł miesięcznie. Kosztów prawie nie ma — dojazdy i szkolenia, około 800 zł.
Ile zostaje przy stawce 14% i czy warto?
| Wariant | Na rękę | Różnica | Klin |
|---|---|---|---|
| Etat 16 000 zł | 10 525,74 zł | — | 45% |
| Kontrakt, ryczałt 14% | 17 410,57 zł | +6 884,83 zł | 24% |
| Kontrakt, liniowy | 16 387,01 zł | +5 861,27 zł | 28% |
Co widać w liczbach
Zawody medyczne zostały wyłączone z ustawowej definicji wolnego zawodu (art. 4 ust. 1 pkt 11 ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym), więc Anna płaci 14% na podstawie art. 12 ust. 1 pkt 2a lit. a, a nie 17% jak wolne zawody. To różnica warta kilkunastu tysięcy rocznie. Przy niskich kosztach i wysokim przychodzie ryczałt wypada dobrze.
Czego liczby nie obejmują
Na kontrakcie Anna sama odpowiada za ubezpieczenie OC, sama finansuje szkolenia i konferencje, sama pilnuje urlopu. Dyżury rozliczane godzinowo znaczą, że choroba to wprost brak przychodu. To są realne kwoty, których nie ma w tabeli.