Oblicz swój kapitał początkowy

Wpisz to, co pamiętasz i co masz w papierach. Puste pola nie są błędem — za lata bez dokumentów przyjmiemy wynagrodzenie minimalne, dokładnie tak, jak zrobiłby to ZUS. Wynik pojawia się na bieżąco.

Podstawowe dane

Okresy pracy przed 1999 rokiem

Jeden wiersz na jedno zatrudnienie — tak jak na świadectwie pracy. Okresy mogą przechodzić przez kilka lat, podzielimy je sami.

Dodaj kolejny okres pracy

Zarobki w poszczególnych latach

Kwoty roczne brutto z zaświadczeń albo z legitymacji ubezpieczeniowej. Zostaw puste, jeśli nie masz dokumentu za dany rok.

Sytuacje szczególne

Zaznacz, jeśli urodziłaś/urodziłeś się 31 grudnia 1968 r. lub później, albo wcześniej — ale przerwy w zarobkach wynikały ze służby wojskowej, urlopu wychowawczego lub ukończonych studiów wyższych. ZUS ustala wtedy podstawę z faktycznego okresu ubezpieczenia, dzieląc przez liczbę lat faktycznie przepracowanych zamiast przez dziesięć. Zwykle wychodzi korzystniej.

Ubezpieczenie za granicą

Pozostałe okresy

Podaj w miesiącach. Zostaw zero, jeśli Cię nie dotyczy.

Co ten kalkulator robi, a czego nie robi

Liczy dokładnie to samo równanie, które stosuje ZUS, na danych, które podasz. Odtwarza wszystkie cztery kroki: porównanie zarobków z przeciętnym wynagrodzeniem, ustalenie podstawy, podział na trzy części i pomnożenie przez 209 miesięcy. Sprawdza przy tym oba warianty wyboru lat i bierze korzystniejszy — tak jak zrobiłby to ZUS.

Czego nie robi: nie zna Twoich akt. Nie wie, czy okres, który wpisałeś jako zatrudnienie, ZUS uzna za udowodniony, ani czy zaświadczenie o zarobkach zostanie przyjęte. Nie uwzględnia też trzech sytuacji szczególnych — pracy w warunkach szczególnych, dla której przysługuje rekompensata, wariantu podstawy liczonego z faktycznego okresu ubezpieczenia oraz przeliczenia podstawy ze wskaźnika z decyzji rentowej.

Co najbardziej wpływa na wynik

Relacja zarobków do średniej krajowej, nie ich wysokość. To najważniejsza i najmniej oczywista rzecz. Ktoś, kto w 1985 roku zarabiał dwukrotność przeciętnej, ma taki sam wskaźnik jak ktoś, kto osiągnął to samo w 1997 roku — mimo że kwoty różnią się o cztery rzędy wielkości. Dlatego nie przeliczaj starych złotych na nowe: kalkulator porównuje je z przeciętnym wynagrodzeniem z tego samego roku.

To, czy masz dokumenty o zarobkach. Za lata bez dokumentu podstawiane jest wynagrodzenie minimalne, które przez cały okres przedreformowy stanowiło mniej więcej jedną trzecią przeciętnego. Różnica bywa dwukrotna.

Które dziesięć lat wypadnie w oknie. Podstawa liczy się z dziesięciu kolejnych albo dwudziestu dowolnie wybranych lat, więc dokumenty spoza wybranego okna nie zmieniają wyniku. To dlatego kalkulator pokazuje oś czasu i listę lat wartych szukania — zwykle okazuje się, że znaczenie ma kilka lat z kilkunastu.

Wiek i staż na koniec 1998 roku. Wchodzą do współczynnika, przez który mnoży się część socjalną. Im bliżej wieku emerytalnego byłeś w 1998 roku, tym wyższa ta część — a bywa nią jedna trzecia całego wyniku.

Najczęstsze pomyłki przy wypełnianiu

• Przeliczanie starych złotych. Kwotę z dokumentu z 1993 roku wpisz tak, jak jest — w milionach. Kalkulator wie, że to inna jednostka.
• Wpisywanie zarobków miesięcznych zamiast rocznych. Potrzebna jest kwota za cały rok, tak jak w zaświadczeniu ERP-7.
• Pomijanie krótkich okresów pracy. Nawet kilka miesięcy podnosi staż, a staż wchodzi do współczynnika przy części socjalnej.
• Wpisywanie okresów po 1998 roku. Kapitał początkowy dotyczy wyłącznie czasu sprzed reformy; późniejsze składki są już zapisane na Twoim koncie osobno.
• Zaliczanie pracy w gospodarstwie rolnym. Okresy rolne nie wchodzą do kapitału początkowego.

Jak to się ma do decyzji ZUS

Jeśli wynik kalkulatora wyraźnie różni się od kwoty w Twojej decyzji, najczęstsze przyczyny są trzy. Pierwsza: ZUS przyjął minimalne wynagrodzenie za lata, za które sądzisz, że masz dokumenty — warto sprawdzić, czy faktycznie zostały złożone. Druga: część okresów nie została uznana za udowodnione. Trzecia: wybrał inny wariant lat, bo miał pełniejsze dane niż te, które tu wpisałeś.

W każdym z tych przypadków możesz złożyć wniosek o ponowne ustalenie kapitału początkowego. Nie ma na to terminu — wolno to zrobić nawet po przyznaniu emerytury. Zobacz, jak zebrać brakujące dokumenty.